Министерство труда представило проект производственного календаря на 2027 год. Согласно документу, при стандартной пятидневной 40-часовой рабочей неделе россиян ждут 247 рабочих дней и 118 выходных и праздничных дней. С учётом 28 дней ежегодного отпуска общее время отдыха может составить 146 дней.
Новогодние каникулы продлятся с 31 декабря 2026 года по 10 января 2027 года. Также длинные выходные запланированы на 21–23 февраля, 6–8 марта, 1–3 мая, 8–10 мая, 12–14 июня и 4–7 ноября. Нерабочим днём станет и 31 декабря 2027 года.
В проекте предусмотрены переносы выходных: субботу 2 января перенесут на пятницу 5 ноября, воскресенье 3 января — на пятницу 31 декабря, а субботу 20 февраля — на понедельник 22 февраля. Рабочие дни 20 февраля, 30 апреля, 11 июня и 3 ноября сократят на один час.
Продолжительность отпуска для большинства работников составляет 28 календарных дней. Однако для отдельных категорий сотрудников предусмотрены удлинённые отпуска: несовершеннолетним — 31 день, работникам с инвалидностью — не менее 30 дней, учителям и преподавателям — 56 дней, воспитателям детских садов — 42 дня. Сотрудникам аварийно-спасательных служб предоставляют от 30 до 40 дней отпуска в зависимости от стажа.
Увеличенный отпуск также положен государственным и муниципальным служащим, учёным, работникам, занятым с химическим оружием, а в отдельных случаях — медицинским работникам. Работодатель вправе увеличить отпуск любому сотруднику по условиям коллективного договора.
